端正“黨風、政風、民風”必須要解決的三個問題
發(fā)布時間：2008-12-31 16:22:00 訪問次數(shù): 王羅成 信息來源：《黨建》
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十七大報告提出：“優(yōu)良的黨風是凝聚黨心民心的巨大力量”?！耙詢?yōu)良的黨風促政風帶民風”，具體到操作層面，必須要解決好幾個問題。
一、必須解決各級“一把手”的黨風問題。十七大報告指出，“領導干部都要講黨性、重品行、作表率”。筆者以為，主要領導干部、“一把手”尤其要講黨性、作表率。“一把手”的黨性、黨風如何，直接關系到一個地方的黨風、政風、民風。古語云：上梁不正，下梁歪。其身正不令則行，其身不正雖令不從。這就說明“一把手”的表率作用不容忽視。上行下仿，普通黨員干部甚至廣大群眾往往根據(jù)主要領導的“喜好”來效仿追隨。如果“一把手”行得正坐得端，那么這個地方或這個單位就會風清氣正，安定團結(jié)，工作局面也會一片大好。反之，則會局面混亂，人心不穩(wěn)，風氣敗壞。這樣的例子不勝枚舉。解決“一把手”的黨風問題，首先組織部門要把好關，對一個地區(qū)、單位的主要領導的任用，要嚴格按照組織程序考察、考核，廣泛征求意見，公開透明。對有群眾舉報的考察對象要認真調(diào)查，準確核實，確?！耙话咽帧辈弧皫Р 鄙蠉?。其次，要加強監(jiān)管。建立有效可行的監(jiān)督制度，嚴格落實民主集中制，杜絕“一把手”一手遮天說了算的現(xiàn)象。上級紀檢部門要對下級單位“一把手”定期進行監(jiān)督，增強其“免疫力”。最后，要建立科學的群眾評價制度。金杯銀杯不如群眾的口碑。要把“一把手”的黨風、工作作風置于群眾的監(jiān)督之中，讓群眾來打分，其結(jié)果作為年度考核或提拔任用的重要依據(jù)。
二、必須解決黨和群眾的紐帶問題。黨和群眾的關系應該是魚和水的關系，政府與群眾的關系應該是舟和水的關系。如果關系錯位顛倒，勢必影響一個地區(qū)的黨風、政風和民風，造成群眾對當?shù)攸h組織和政府不信任、不理解甚至是對抗。解決這個問題，首先要明確利為誰謀。一個地方發(fā)展的最終目的是要為民謀利益，要把解決民生問題放在第一位。一級黨委政府必須重視老百姓的利益，無論是什么經(jīng)濟發(fā)展方式，都不能以損害群眾利益為代價。大搞政績形象工程，與民爭利都是敗壞黨風、政風、民風的重要源頭。其次要明確權是誰給。黨員干部都是人民的公仆，這個宗旨不僅只停留在口頭上，更重要的要在實際工作中認真落實。尤其是基層黨組織和政府在開展工作時要廣泛征求當?shù)厝罕姷囊庖?，尊重群眾的知情權、參與權。第三要明確情為誰付。各級黨組織和政府要切實關心群眾的實際困難，對確實生活困難的群眾不僅要看在眼里，更要記在心里，幫在行動上。要把組織和政府的溫暖送到千家萬戶，時刻系緊魚水情深這根感情紐帶。
三、必須解決黨員隊伍建設問題。近年黨員人數(shù)在不斷增加，黨員隊伍在不斷壯大，但一些黨員的能力素質(zhì)和入黨動機值得認真推敲。這直接關系到黨的生死存亡，也關系到黨風的根本好轉(zhuǎn)。解決這個問題，首先要加強黨員培訓。從作風、能力、思想觀念等方面加強教育，確保每一位黨員都能成為合格的先進分子。其次要加強管理。把作風建設切實作為黨員日常管理的重要內(nèi)容，制定嚴格的管理考核制度。要建立黨員幫扶群眾的長效機制，督促廣大黨員經(jīng)常深入群眾，了解群眾的所思所想所需，與群眾打成一片，帶領群眾發(fā)家致富，發(fā)展生產(chǎn)，在群眾中樹立起威信，切實起到模范帶頭作用。
端正黨風、政風、民風，黨風為要，只有從主要領導的黨風入手，加強黨的領導，加強黨和群眾的紐帶關系，認真落實黨全心全意為人民服務的宗旨觀，那么以優(yōu)良的黨風促政風帶民風就不是一句空話?！瘛。ㄗ髡邌挝唬喊不蘸戏适邪訁^(qū)文明辦）
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